作为在加拿大求学的留学生,除了深耕学术,合法打工积累经验、毕业后顺利就业,乃至最终实现移民定居,都是我们关注的核心议题。加拿大拥有相对宽松且完善的留学生工作与移民政策,本文将从留学生视角出发,系统梳理在校打工、毕业后工作许可申请及移民途径,重点解析海洋省大西洋移民试点计划(AIP)与曼尼托巴省(曼省)留学移民项目,为大家提供合规且具实操性的参考。

加拿大仅允许高等教育阶段的成年留学生合法打工,未成年留学生无合法打工资格。留学生在校期间的合法工作主要分为三类,各类别申请条件与要求如下:
持有有效学习许可、就读于高等院校(University or college)的全职学生,无需额外申请工作许可即可在校内工作,且工作时长无限制。
但出现以下情况时需停止校内工作:停止全日制学习(最后一个学期除外)、学习许可失效、处于休学期间、转学后未在校学习。工作地点通常限定于本人就读校区,但若为助教、研究员或工作涉及研究经费,可在与学校关联的图书馆、医院或研究机构工作(需符合公共卫生相关要求,部分岗位需提供体检证明)。
校内工作的雇主范围包括学校、教职工、学生组织、自雇(如在校内经营咖啡店)、私人公司及为学校提供校内服务的私人承包商(Government of Canada, n.d.-a)。
持有有效学习许可,在加拿大指定高等教育机构(Designated Learning Institution, DLI)、魁北克认可的学校或职业类中等教育机构全职就读,课程时长超 6 个月的证书、文凭或学位课程的留学生,无需工作许可即可校外工作。
需注意的是,留学生需已正式开始课程学习,且学习许可未明确禁止工作。学期间每周总工作时长不超过 20 小时(可兼职多份工作),学校假期(不含项目首学期前的假期)可全职工作。仅就读 ESL/FSL 语言课程或兴趣类课程的留学生,不可校外打工;若完成此类课程后录取全日制课程,需申请换发新学习许可方可合法打工(Government of Canada, n.d.-b)。
带薪实习(co-op)是加拿大高等教育的特色项目,留学生申请带薪实习工作许可需满足三项核心条件:课程项目包含实习要求(实习为毕业必要条件)、持有有效学习许可、提供学校出具的 “实习为毕业必需” 的书面证明。
此外,带薪实习时长不得超过总学习时间的 50%(多数项目占比约 1/3,符合要求)(Government of Canada, n.d.-c)。

高校毕业后工作许可(Post-Graduation Work Permit, PGWP)是留学生留加就业的关键保障,也是移民的重要基础。
申请需提交学历证书、在校成绩单及学校出具的毕业证明书,无专业限制。PGWP 属于开放式工作许可(Open Work Permit),无需雇主赞助,不限定雇主类型。
申请时若持有有效学习许可,可在境内申请,等待结果期间可全职工作;若学习许可已到期,需先转为访客身份(Visitor),通过境外领事馆申请,等待结果期间不可在加工作。
需特别注意 2022 年 1 月 10 日起实施的新规:若就读期间因生病、停学等原因休学,需获得学校批准文件(Authorized leave documentation),并在申请 PGWP 时一并提交,且休学时间不得超过 150 天,否则可能影响申请结果(Government of Canada, n.d.-d)。
加拿大对国际毕业生提供友好的移民政策,留学生工作一段时间后可通过多种途径申请永久居民身份,以下为核心途径及重点省份项目解析。
经验类移民(Canadian Experience Class, CEC)专为有加拿大工作经验的申请人设计,留学生满足以下条件即可申请:
需注意,全职学生期间的工作经验及自雇经验不计入 CEC 要求的工作时长(Government of Canada, n.d.-e)。
加拿大各省推出的省提名移民项目(Provincial Nominee Program, PNP)针对性强,适配不同背景的留学生,以下重点介绍海洋省 AIP 项目与曼省留学移民项目。
大西洋移民试点计划(Atlantic Immigration Pilot, AIP)是针对新不伦瑞克省、新斯科舍省、爱德华王子岛省和纽芬兰与拉布拉多省的专项移民项目,旨在吸引国际人才定居海洋省,留学生申请优势显著。

曼省留学移民项目以政策稳定、申请灵活著称,是留学生移民的热门选择,核心分为 “国际学生类别” 与 “毕业生创业类别”。
魁北克省拥有自主移民政策,不参与联邦 CEC 计划,也无传统省提名项目。该省针对留学生推出 “魁北克经验类移民(PEQ)” 等专项项目,要求申请人满足法语语言能力(通常 B2 水平)、魁省学习经历等条件,具体可参考魁北克省移民局官网(Government of Quebec, n.d.)。